Domnule Director Model Cerere Concediu De Odihna
Așadar până la finalul acestui an ar trebui să programezi concediile din anul ce va urma.
Domnule director model cerere concediu de odihna. Oferă prioritate angajaților care au multe zile de concediu rămase din anul 2019 poate chiar 2018 deoarece ai la dispoziție o perioadă de 18 luni începând cu anul următor celui în care concediul nu a fost efectuat pentru a l aloca. Procedura pentru prevenirea coruptiei in unitatile de invatamant preuniversitar prahova. Cerere concediu odihna there is document cerere concediu odihna available here for reading and downloading. Va prezentam un model de cerere de concediu de odihna extras din lucrarea dosarul personal al salariatului acte modele si formulare necesare actualizata la zi unde gasiti actele care ar trebui sa se regaseasca in dosarul personal al salariatului dar si 54 de modele si formulare necesare cu indicatii pentru completarea lor.
Copie buletin de identitate al persoanei cu handicap sau certificatul de na ştere în cazul. Mai jos vei gasi un model simplu de cerere de concediu in formatul word si pdf. Model cerere reprogramare pentru zilele de concediu restante. Cei care nu isi efectueaza toate zilele de concediu intr un an le pot solicita anul urmator cu anumite conditii.
Model cerere concediu de odihna. Use the download button below or simple online reader. Descarcati gratuit cea mai buna varianta de statute procuri contracte imputerniciri cereri decizii autorizatii coduri legi ordonante 2015. The file extension pdf and ranks to the documents category.
Posted on 20 12 2018 by nfanurie. Domnule director subsemnatul salariat al avand functia de rog sa mi aprobati efectuarea concediului de odihna. Formular cerere concediu download gratis in format pdf word doc. Download model de cerere concediu download formular model de cerere concediu in format pdf word doc.
Copie certificat de handicap. Cerere de acordare concediu de odihna subsemnatul angajat al. Copie buletin de identitate al asistentului personal. Pentru a beneficia de concediul de odihna este necesar sa intocmesti o cerere de concediu catre angajator sau departamentul de reserse umane care ulterior iti va fi aprobata sau nu.